天津为贫困劳动力提供更多就业机会

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据新华社报道，为扎扎实实推进劳动合作工作，天津市近日发布了《就业扶贫劳动合作三年实施方案(2018-2020)》，提出各区应确保对口支援地区每年为贫困劳动力提供1000多个就业岗位，到2020年全市将至少提供5万个就业岗位。

工作对贫困劳动者来说非常重要。为此，天津市提出各区要切实负起责任，摸清对口支援地区贫困劳动力就业和失业的基本情况。了解失业人员的就业意愿和就业服务需求，了解就业人员的就业地点、就业单位名称和联系方式。

各区应联合工商联、企业联合会等组织，多渠道征集工作岗位，特别是保安、保洁、服务员等从事较多工作的贫困劳动者，形成“工作供给清单”，及时提供给对口支援地区。

同时，各区应根据实际情况积极开发适合贫困劳动力的就业岗位，鼓励企业和农民专业合作社吸纳贫困劳动力就业。有条件的地区可以在贫困地区发展一些扶贫车间、社区工厂、卫星工厂、就业站等载体，为贫困劳动力创造更多的地方就业机会。

天津在广泛招聘的同时，也将组织各种形式的招聘。通过微博、微信、移动客户端、新闻媒体等多种形式发布帖子信息，充分利用远程招聘、网上面试等互联网技术开展线上线下同步招聘活动，建立网上招聘等正常机制，做好对口支援地区企业与贫困劳动者的定期对接。到2020年，该市将为贫困劳动者组织至少120个专门的招聘会。