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中新网9月12日电(记者李新平)日前，记者从人力资源和社会保障部获悉，解决企业欠薪问题部际联席会议发布了《2018年农民工工资支付保障考核细则》，并部署了2018年各省、自治区、直辖市人民政府和新疆生产建设兵团的年度考核工作。

今年的考核细则中有65项考核指标，分为五个方面:加强组织领导，管理工程建设领域拖欠工资的来源，工资支付保障制度，工资支付信用制度，依法处理拖欠工资案件，加强执法能力建设。考核细则的重点是加强对主管部门尤其是工程建设行业主管部门责任落实情况的考核，加强对拖欠工资和失信企业的信用处罚，推进工资支付保障制度的实施，增加相关项目的分值权重，充分发挥考核的积极导向作用，引导和督促各地区严格履行属地监管责任，确保保障农民工工资支付的各项工作安排能够真正落实。

人社部：保障农民工工资支付工作考核细则出台

《人民日报》(2018年9月13日，第17版)

标题：人社部：保障农民工工资支付工作考核细则出台

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