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2月20日,吴中选拔了80名优秀的部门级年轻干部,指导和帮助民营企业恢复工作和生产。在过去的半个月里,他们一直是企业中的优秀宣传员、电网工人、战斗人员、联络员和推动者,在党委、政府和企业之间架起了一座桥梁,优化了经营环境,增强了企业战胜疫情、恢复生产的信心。
3月3日凌晨,利通区政府副区长马长军携市财政局编制的财务政策汇编来到宁夏恒丰集团,帮助企业了解自治区和吴中市出台的相关财务政策。这是他自2月20日派年轻干部入驻后第七次来企业。进入企业以来,80名优秀青年干部积极融入企业的生产、经营、管理、财务等环节,主动承担起“五员”的职责,如防疫政策知识的宣传者、企业职工深入调查的网格员、生产一线的防疫战士、协调解决实际困难的联络员、 帮助企业恢复工作和生产,努力清除企业发展的障碍点,推动问题解决的推动者。 马长军说,企业在做好防疫和恢复生产的同时,最大的困难是融资和信贷。最近,他联系了宁夏银行,试图尽快解决这个问题。
当天上午,李通区纪委常委、宣教室主任曹瑞英来到宁夏俊兴坊食品科技有限公司,了解企业复工情况,了解生产过程中的防疫措施,及时记录需要整改的地方和企业的需求。进入企业后,曹瑞英多次深入企业检查复工手续,及时更新全体员工的健康管理和企业防控宣传落实情况,确保各项防控环节到位。“这些年轻人定居在企业,帮助企业掌握流行病的预防和控制,恢复工作和生产。”该公司总经理马说:“这让我感到特别务实和自信。”(记者金芳华)
标题:吴中80名优秀青年干部是优秀的“五员”
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