《2018未来就业》：机器换人带来的远忧近虑

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人工智能及其相关技术将取代人类以前所做的许多工作。这会导致许多人失去工作和生计吗？这是一个很多人都非常关心的话题。

事实上，人们有足够的理由担心人工智能对就业的影响。世界经济论坛发布的最新报告加深了这种印象。9月17日，世界经济论坛发布了题为《2018年的未来就业》的报告，指出到2022年，自动化技术和人工智能的发展将取代7500万个就业岗位。当时，蒸汽机发明后，大量的工业工人占领了工厂，砸碎了机器。为什么？因为这些钢铁怪物抢走了他们的工作，让他们丢掉了工作。类似地，当汽车出现时，他们受到了马车夫的广泛抵制。人工智能的发展会导致大规模的“机器替代”吗？根据一些研究，机器现在能完成的任务占当前工作的29%，但据估计，四年后机器能完成的任务将高达42%，越来越多的人类工作将被机器取代。

就像一枚硬币的两面一样，人工智能正在取代就业并创造新的就业机会。一方面，人工智能通过替代效应用自动化取代了人类就业，同时通过收入效应创造了新的就业机会。另一方面，人工智能也将催生许多新兴产业，这将推动相关领域的就业需求。人工智能可以取代许多简单的重复性工作，但业内公认至少有两项工作是人工智能无法取代的，即复杂的决策和情感交流。

人工智能对就业的替代和创造将带来就业结构的变化和就业岗位的净增加。世界经济论坛发布的报告预测，在未来四年，人工智能将创造多达1.33亿个工作岗位，也就是说，净增加的工作岗位将达到5800万个。巧合的是，普华永道(PricewaterhouseCoopers)发布的最新研究报告认为，未来20年，人工智能、无人驾驶飞行器和自动驾驶汽车等相关技术将极大地增加中国的gdp，导致中国净增加9000多万个就业岗位，其中服务业增长最快。

由此可见，担心人工智能偷饭碗可能是毫无根据的。科学技术的发展方向不是取代人类，而是帮助人类，与人类合作。随着机器和人类分工的不断发展，它提醒我们要利用经济加速增长所产生的收入来进行再培训，建立强大的社会安全网，降低技术发展带来的失业成本。同时，它也提醒人们要警惕危险，与时俱进，学习新技能，保持竞争力。只有这样，整个社会才能享受到人工智能和相关技术的潜在好处，真正使技术进步造福人类。(许慧熙)